人才自古都是社會(huì)和企業(yè)前進(jìn)的最大的推動(dòng)力，網(wǎng)絡(luò)這個(gè)對于我熟悉而又陌生的家伙，對我們的企業(yè)的影響越來越大，同時(shí)也越來越多的企業(yè)想去利用這個(gè)家伙，那么我們就來討論一下：對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷人才應(yīng)該具備哪些條件呢?
1、能夠?qū)ζ髽I(yè)的網(wǎng)絡(luò)營銷策略進(jìn)行分析和總結(jié)。也就是說我們的網(wǎng)絡(luò)營銷才要能夠，在對網(wǎng)絡(luò)營銷了解的基礎(chǔ)之上，能夠結(jié)合企業(yè)的營銷戰(zhàn)略和公司發(fā)展需求，作出企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷在不同階段的各種營銷策略，并能夠?qū)ψ约旱牟呗栽趯?shí)施的過程中，做出合理的分析和總結(jié)，進(jìn)而進(jìn)行一下步的網(wǎng)絡(luò)營銷策略和補(bǔ)救措施。比如：企業(yè)網(wǎng)站要如何做才能解決：網(wǎng)站“對誰說”、“說什么”、“怎么說”、“在什么環(huán)境下說”的有效溝問題、網(wǎng)絡(luò)營銷不同階段，網(wǎng)絡(luò)營銷產(chǎn)品及方式方法的選擇等工作。
2、幫助企業(yè)對網(wǎng)站進(jìn)行診斷和分析。這點(diǎn)要求企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)營銷人員要能夠做到：通過企業(yè)網(wǎng)站的定位、網(wǎng)站策劃、網(wǎng)站運(yùn)作、網(wǎng)站如何盈利、網(wǎng)站推廣策略等相關(guān)方面對企業(yè)網(wǎng)站作出全面的整體的分析，讓企業(yè)的網(wǎng)站在盡可能少的投資情況下，在各大搜索引擎和門戶網(wǎng)站排名前列。
3、幫助企業(yè)進(jìn)行競爭對手分析。通過有效對手法，針對競爭對手的公司實(shí)力、產(chǎn)品特點(diǎn)、投資方式、大概金額、效果等方面進(jìn)行分行。具體點(diǎn)比如：對投資搜索的關(guān)鍵詞的數(shù)量，排名?對行的產(chǎn)品重點(diǎn)與本公司的差別?等各個(gè)方面。
4、幫助企業(yè)制定營銷策略和選擇廣告或服務(wù)商。通對本企業(yè)和競爭對手的分格和總結(jié)，再加上和客戶的溝通(了解自己客戶的習(xí)慣)，對企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)營銷的做出策略性的方案書進(jìn)行實(shí)施。比如：搜索引擎優(yōu)化，網(wǎng)絡(luò)廣告投放，網(wǎng)上信息發(fā)布，交易平臺(tái)注冊等網(wǎng)絡(luò)營銷方式和法如何去選擇，選擇哪一家等。
5、幫助企業(yè)維護(hù)網(wǎng)站。對公司的企業(yè)網(wǎng)站難夠定期和不定期的進(jìn)行更工作，對公司的最新的一些動(dòng)態(tài)和活動(dòng)能夠第一時(shí)間在網(wǎng)站上進(jìn)行展示。
6、跟蹤和維護(hù)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)營銷效果。對企業(yè)在網(wǎng)絡(luò)營銷使用的策略和方式方法的效果能夠進(jìn)行跟蹤、分析和總結(jié)，關(guān)能夠?qū)ζ洳涣贾幮懈闹?，使用企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷能夠在一個(gè)穩(wěn)定的步伐中前進(jìn)。
7、解答企業(yè)日常遇到的網(wǎng)絡(luò)推廣相關(guān)問題。
